Candidate Resourcer - Junior Recruitment Specialist

A propos du poste

Rejoignez Regional Recruitment, un cabinet de recrutement britannique en pleine expansion, et propulsez votre carrière à l'échelle internationale. En tant que Candidate Resourcer, vous jouerez un rôle clé dans l'identification et l'engagement des meilleurs talents pour le marché dynamique du Royaume-Uni, tout en travaillant en synergie avec nos consultants basés au UK.

Missions principales

• Identifier et attirer des candidats de haute qualité via LinkedIn, les job boards et les bases de données internes.
• Réaliser le tri de CV et mener des appels de qualification pour évaluer le potentiel des candidats.
• Développer et maintenir des viviers de talents (talent pools) pour répondre aux besoins futurs.
• Coordonner le processus d'entretien entre les candidats et les consultants.
• Assurer la mise à jour rigoureuse du CRM et le mapping du marché.
• Soutenir la diffusion d'annonces et garantir une expérience candidat exceptionnelle.

Profil recherché

• Personne proactive, organisée et dotée d'un excellent sens de l'initiative.
• Excellentes capacités de communication orale et écrite.
• Capacité démontrée à travailler de manière autonome en environnement de télétravail.
• Forte volonté d'apprendre et de progresser dans le secteur du recrutement.

Competences requises

• Maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, Job Boards).
• Gestion de base de données et utilisation de CRM.
• Techniques d'entretien et de qualification téléphonique.
• Capacité d'analyse du marché et mapping.

Ce que nous offrons

• Une formation complète et un accompagnement continu pour votre montée en compétences.
• La possibilité de travailler à distance (Remote).
• Une exposition directe et passionnante au marché du recrutement britannique.
• Des perspectives d'évolution réelles au sein d'une entreprise en croissance.