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Superviseur Audit IT Senior

ExecutivePlacements.com · Johannesburg

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Permanent Onsite Senior 900,000 ZAR/year 🇫🇷 Français
Audit IT Gestion des risques ITGC ISACA Cybersécurité ERP Management d'équipe

Job description

A propos du poste

Rejoignez une entreprise commerciale de premier plan évoluant dans un environnement de travail dynamique et innovant. En tant que Superviseur Audit IT, vous jouerez un rôle stratégique en pilotant des projets d'audit complexes et en renforçant la résilience technologique de l'organisation par une évaluation rigoureuse des risques.

Missions principales

  • Planifier et exécuter le plan d'audit IT annuel basé sur une approche par les risques.
  • Auditer les contrôles généraux informatiques (ITGC) : gestion des accès, processus de changement, opérations et stratégies de sauvegarde/récupération.
  • Évaluer l'efficacité des contrôles d'application sur les systèmes critiques (ERP, RH, Finance et applications métiers).
  • Identifier, documenter les faiblesses de contrôle et proposer des recommandations de remédiation concrètes.
  • Assurer la conformité aux méthodologies internes et aux standards internationaux (IIA/ISACA).
  • Communiquer les résultats d'audit de manière stratégique auprès de la direction.
  • Conseiller les équipes sur la conception de contrôles lors de migrations ou d'implémentations de nouveaux systèmes.
  • Encadrer, former et accompagner la montée en compétences des auditeurs juniors.

Profil recherché

  • Expérience confirmée en audit informatique au sein d'environnements complexes.
  • Capacité démontrée à mener des projets d'audit de bout en bout.
  • Fortes compétences analytiques et esprit de synthèse.
  • Esprit d'équipe et engagement envers l'apprentissage continu.
  • Compréhension approfondie des enjeux business liés aux opérations IT.

Competences requises

  • Maîtrise des normes internationales d'audit (IIA, ISACA/COBIT).
  • Expertise en gestion des risques IT et cybersécurité.
  • Connaissance approfondie des systèmes ERP et des contrôles d'applications.
  • Capacité de leadership et de mentorat d'équipe.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 900k ZAR par an. Le détail figure dans l'annonce.
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Le contrat proposé est un Permanent basé à Johannesburg.

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